Durchwursteln oder Durchstarten?

Du möchtest gern sicherer auftreten vor Mitarbeitern, Kollegen, Kunden. Aber dann fragst du dich, ob du dir dafür Zeit nehmen sollst. Denn es hat ja irgendwie geklappt bisher. Jedes Mal, wenn du dir denkst, es geht schon, dann hast du in Wirklichkeit ein Problem. Du kannst entweder stehenbleiben oder eben weitergehen.

Ein oft erlebtes Beispiel aus meiner praktischen Arbeit: Wenn du unsicher bist beim Präsentieren, dann explodieren die Overhead Costs. Denn du benötigst viel mehr Zeit, um die Präsentation vorzubereiten und zugleich fühlst du dich unwohl bei der ganzen Sache, was dich wiederum stresst. Diese Unsicherheit raubt dir Kraft, Spirit und Entspannung!

👉 In meinem Coaching entwickelst du dich weiter, sodass du weniger Zeit für die Präsentationsvorbereitung brauchst. Du wirst immer schneller werden und der Zeitpunkt wird kommen, an dem dir das Präsentieren Spaß macht und es sich leicht anfühlt.

Das bringt dir mein Coaching!

Oft werde ich gefragt, welchen Nutzen ein Coaching überhaupt hat. Führungskräfte fragen mich oft: „Ich habe eigentlich keine Zeit dafür. Was ist mein Gewinn, wenn ich mir die Zeit nehme?“ Und die Unternehmen wollen wissen: „Was ist der Return on Invest?“ Den ROI in Kennzahlen zu gießen, ist schwierig. Langfristig können sich Coachings in höherer Mitarbeiterzufriedenheit und sinkender Fluktuation widerspiegeln. Abseits von Zahlen gibt es ganz klare Indikatoren, dass sowohl die Mitarbeiter als auch das Unternehmen profitieren.

Es ist ja nicht so, dass durch Coachings eine heile Welt entsteht. Probleme und Konflikte wird es immer geben. Doch lassen sich viele Probleme und Konflikte durch gecoachte Mitarbeiter und Führungskräfte entschärfen oder auflösen. Denn eine Führungskraft wird durch gute Gesprächsführung Missverständnisse reduzieren, ein Mitarbeiter wird durch effektivere Rüstzeiten Zeit gewinnen, die Klarheit über die eigene Rolle im Unternehmen wird steigen, das Selbstvertrauen und der Mut, eigene Ideen einzubringen.

👉 Das ist der Nutzen von Coachings: Zeitersparnis durch effektive Rüstzeiten, weniger Stress durch klare Kommunikation, authentisches Auftreten vor Kunden und Mitarbeitern.

Ich möchte, dass die Menschen dir gern zuhören!

Ich habe Psychologie, Linguistik und Interkulturelle Kommunikation studiert und bin Logopädin. Außerdem bin ich zertifiziert als Business Coach und Organisationsberaterin. Aber warum bin ich Coach geworden? Es begann mit dem Psychologiestudium während einer Vorlesung zur Kognitionspsychologie. Einer meiner Professoren war in den Seminaren sehr sympathisch und erklärte die Inhalte lebendig, plastisch, eingängig. Die Seminare waren spannend und die Zeit verflog. Doch in der Vorlesung erkannte ich ihn nicht wieder. Welche Diskrepanz! Er sprach viel zu schnell und monoton. Es wäre besser gewesen, ich hätte sein Buch gekauft und zuhause in Ruhe durchgelesen. Die Vorlesungen waren Zeitverschwendung für den Professor und für die Studenten! Das war der Auslöser für mich, Präsentationscoach zu werden.

👉 Ich möchte, dass die Menschen dir gern zuhören. Stelle Wertschöpfung in die Welt und zwar so, dass es alle hören wollen!